Rolle und Persönlichkeit

Wer in großen Organisationen arbeitet, ist mit einer Anpassungsleistung konfrontiert: Sie fällt uns leicht, wenn uns etwas anzieht, es ist schwieriger, wenn wir uns im Konflikt mit Personen, Werten oder Aufgaben sehen. 

In diesem Seminar schauen wir darauf, was uns antreibt, wie wir uns maskieren, durchsetzen, zurückziehen, einbringen, vorangehen, etwas von uns preisgeben, und wie wir unsere Kraft nutzen, um zu gestalten. Durch Selbsterfahrung, Feedback und Reflexion erforschen wir das eigene Verhalten und seine Wirkung im Gruppenprozess.